| Zertifikate
des Instituts |
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| Systemische/r Praktiker/in (IPH) |
A. Der Abschluss
Systemische/r Praktiker/in (IPH)
bescheinigt die dreijährige qualifizierte Teilnahme
an Qualifizierungsmaßnahmen am Institut.
Anforderungen:
1. Teilnahme an je einem Einführungsseminar
in Methoden und Modelle der Systemischen Beratung
und der Systemischen Transaktions-analyse
2. Mindestens 36 Weiterbildungstage
3. Mindestens 3 Persönlichkeits-entwicklungsseminare
(6 Tage)
4. Je eine Systemaufstellung
(berufliche Organisation) und
Familienaufstellung (Herkunfts- oder
aktuelle Familie)
5. 20 Einheiten Intervision (kollegiale
Beratung)
6. 20 Einheiten Supervisionen (innerhalb
der Weiterbildung)
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| Systemische/r Berater/in (IPH) |
B. Der Abschluss
Systemische/r Berater/in (IPH)
bescheinigt die dreijährige qualifizierte Teilnahme
an Qualifizierungsmaßnahmen am Institut.
Anforderungen:
1. Teilnahme an je einem Einführungsseminar
in Methoden und Modelle der Systemischen Beratung und
der Systemischen Transaktionsanalyse
2. Mindestens 36 Weiterbildungstage
3. Mindestens 3 Persönlichkeits-entwicklungsseminare
(6 Tage)
4. Je eine Systemaufstellung (berufliche
Organisation) und Familienaufstellung (Herkunfts- oder
aktuelles Familiensystem)
5. 20 Einheiten Intervision (kollegiale
Beratung)
6. 20 Einheiten Supervisionen (innerhalb
der Weiterbildung)
7. Schriftliche professionelle Selbstdarstellung
mit Präsentation in der Weiterbildungsgruppe
Lehrtrainer sowie die Kolleginnen und Kollegen
beurteilen die berufliche Identität.
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| Systemische/r Supervisor/in
(IPH) |
C. Der Abschluss
Systemische/r Supervisor/in (IPH) bescheinigt
die fünfjährige qualifizierte Teilnahme an
Professionalisierungsmaßnahmen am Institut.
Anforderungen:
1. Teilnahme an je einem Einführungsseminar
in Methoden und
Modelle der Systemischen Beratung und der Systemischen
Transaktionsanalyse
2. Mindestens 60 Professionalisierungstage
3. Mindestens 5 Persönlichkeitsentwicklungs-seminare
(15 Tage)
4. Je eine Systemaufstellung (berufliche
Organisation) und Familienaufstellung (Herkunfts- oder
aktuelles Familiensystem)
5. Drei Live-Supervisionen (Exemplarische
Proben der eigenen Beratungskompetenz) in der Professionalisierungsgruppe.
Lehrtrainer sowie die Kolleginnen und Kollegen beurteilen
die Beratungsqualität sowie die berufliche Identität.
6. Ein Abschluss-Kolloquium
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| Persönlichkeits-Coach (IPH) |
D. Der Abschluss
Persönlichkeits-Coach (IPH)
bescheinigt die vierjährige qualifizierte Teilnahme
an Qualifizierungs-maßnahmen am Institut.
Anforderungen:
1. Teilnahme an je einem Einführungsseminar
in Methoden und Modelle der Systemischen Beratung
und der Systemischen Transaktionsanalyse
2. Mindestens 48 Weiterbildungstage
3. Mindestens 4 Persönlichkeitsentwicklungsseminare
(6 Tage)
4. Je eine Systemaufstellung (berufliche
Organisation) und Familienaufstellung (Herkunfts-
oder aktuelles Familiensystem)
5. Teilnahme an je einem
Enneagramm-Basis-Seminar sowie einem Enneagramm-Seminar
für Fortgeschrittene
6. Teilnahme an einem Seminar "Persönlichkeitsdiagnose"
7. 30 Einheiten Intervision
(kollegiale
Beratung)
8. 30 Einheiten Supervisionen
(innerhalb der Weiterbildung)
9. 20 dokumentierte Supervisionen
oder Intervisionen
10. Schriftliche professionelle Selbstdarstellung
mit Präsentation in der Weiterbildungsgruppe.
Lehrtrainer sowie die Kolleginnen und Kollegen beurteilen
die berufliche Identität.
11. Abschlussarbeit: Meine professionelle
Entwicklung als Persönlichkeitscoach und mein
Berufsverständnis
12. Ein dokumentierter Coachingprozess
13. Abschluss-Kolloquium
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